2019年度年中部門經(jīng)營目標(biāo)執(zhí)行情況匯報
<section class="_135editor" data-tools="135編輯器" data-id="86490"><section style="margin-bottom:0.5em;"><section style="display: inline-block;line-height: 20px;vertical-align: top;margin-top: 0.5em;margin-right:6px;width: 40px;"><img src="https://mpt.135editor.com/mmbiz/ziadDDQxbCJGDfesIJ1ialrRcQbyiapmuGhkRMpeUTPmgrMeiaWEXXsTKYJMuBGrVyic3XmFQChIkKzAbO0SOPXzGFA/0?wx_fmt=jpeg" style="vertical-align: top; width: 40px; margin: 0px; height: auto !important;" mapurl="" title="" alt="" width="40" border="0" height="auto" data-ratio="2" _src="https://mpt.135editor.com/mmbiz/ziadDDQxbCJGDfesIJ1ialrRcQbyiapmuGhkRMpeUTPmgrMeiaWEXXsTKYJMuBGrVyic3XmFQChIkKzAbO0SOPXzGFA/0?wx_fmt=jpeg"/></section><section style="margin-bottom:0.5em;display:inline-block;"><section style="display:inline-block;margin-top:6px; width: 10px;transform: rotate(0deg);-webkit-transform: rotate(0deg);-moz-transform: rotate(0deg);-o-transform: rotate(0deg);"><img src="https://mpt.135editor.com/mmbiz/cZV2hRpuAPgOMibc2dOpoG3afLBzEw9QKChKVTBVu0bCRhUpfkIycpwA5zaynm89fn132NkxrwqIavI6tVfZl9w/0" style="width: 10px; margin: 0px;" data-ratio="1.6666666666666667" _src="https://mpt.135editor.com/mmbiz/cZV2hRpuAPgOMibc2dOpoG3afLBzEw9QKChKVTBVu0bCRhUpfkIycpwA5zaynm89fn132NkxrwqIavI6tVfZl9w/0"/></section><section style=" border: 1px solid rgb(230, 230, 230); padding: 0.6em;box-sizing:border-box; border-radius: 0.4em; vertical-align: top; display: inline-block; margin-left: -2px; max-width: 16em !important; background: rgb(254, 254, 254);" data-style="line-height: 1.2;margin: 0px;font-size: 14px;" class="135brush"><p style="line-height: 1.2;margin: 0px;font-size: 14px;">要么忙著活......要么忙著死......</p></section></section></section><section style="text-align: right;"><section style="margin-bottom:0.5em;text-align:right;display: inline-block;"><section style="max-width: 15em !important;background-color:rgb(159,230,88);padding: 0.6em;box-sizing:border-box;border-radius:0.4em;line-height: 1.2;text-align: left;color: #333;vertical-align:top;display: inline-block;margin-right:-2px;" class="135brush" data-style="line-height: 1.2;margin: 0px;font-size: 14px;"><p style="line-height: 1.2;margin: 0px;font-size: 14px;">我有自己的原則，就是不想一輩子在別人面前低頭</p></section><section style="display:inline-block;margin-top:10px;width: 10px;transform: rotate(0deg);-webkit-transform: rotate(0deg);-moz-transform: rotate(0deg);-o-transform: rotate(0deg);"><img src="https://mpt.135editor.com/mmbiz/cZV2hRpuAPgOMibc2dOpoG3afLBzEw9QKKz4pZozAj6cW51GWZK81wFp341g7ibRP3CarDfHPfCCXBOZjVbuQOgw/0" style="width:10px; margin: 0px;" data-ratio="1.6666666666666667" _src="https://mpt.135editor.com/mmbiz/cZV2hRpuAPgOMibc2dOpoG3afLBzEw9QKKz4pZozAj6cW51GWZK81wFp341g7ibRP3CarDfHPfCCXBOZjVbuQOgw/0"/></section></section><section style="display: inline-block;line-height: 20px;vertical-align: top;margin-top: 0.5em;margin-left:6px;width: 40px;"><img src="https://mpt.135editor.com/mmbiz/ziadDDQxbCJGDfesIJ1ialrRcQbyiapmuGhDSTm0RyjQicZUTXBNIFIrNF9HicOLvpRKSHCzrdmiapSkadV9STj7UbWQ/0?wx_fmt=jpeg" style="vertical-align: top; width: 40px; margin: 0px; height: auto !important;" mapurl="" title="" alt="" width="40" border="0" height="auto" data-ratio="2" _src="https://mpt.135editor.com/mmbiz/ziadDDQxbCJGDfesIJ1ialrRcQbyiapmuGhDSTm0RyjQicZUTXBNIFIrNF9HicOLvpRKSHCzrdmiapSkadV9STj7UbWQ/0?wx_fmt=jpeg"/></section></section></section>
2019年度年中部門經(jīng)營目標(biāo)執(zhí)行情況匯報
會議介紹
為全面總結(jié)公司及各部門春節(jié)至今半年度經(jīng)營目標(biāo)執(zhí)行情況，發(fā)現(xiàn)并解決運(yùn)營中的問題，以保障年度經(jīng)營目標(biāo)的完成，特于2019年8月31日組織了為期一天的部門半年度經(jīng)營目標(biāo)執(zhí)行情況匯報會。
本次參會人員共計14人，圍繞公司“年中部門經(jīng)營目標(biāo)執(zhí)行情況”，各部門負(fù)責(zé)人分別就2019年上半年度的經(jīng)營管理情況總結(jié)提煉工作進(jìn)展及存在問題、闡述下半年度工作開展計劃，逐一作總結(jié)匯報。所有參會人員在認(rèn)真聽取了各部門負(fù)責(zé)人總結(jié)匯報的同時，還分別就上半年各自工作存在的不足以及目前亟待解決的問題予以指出，并展開了研討交流。
公司年度目標(biāo)簽約金額時間過半目前已完成過半，營業(yè)收入尚存在一定壓力，需要重點(diǎn)推進(jìn)。公司質(zhì)量控制、管理信息化方面都有了長足的進(jìn)步。
人力資源部湯燕君從人力資源部工作盤點(diǎn)、其他工作、不足改進(jìn)方向、下半年工作方向四個方面進(jìn)行工作匯報。2019年下半年，人力資源部將從夯實(shí)基礎(chǔ)工作（使用人力資源管理工具）、持續(xù)完善薪酬績效體系、加強(qiáng)制度宣貫三方面開展工作，秉承“規(guī)范、科學(xué)、高效”的工作態(tài)度，提高工作效率。
總工程師室王鵬鯤對上半年工作從8方面總結(jié)，下半年重點(diǎn)工作分為5大塊重點(diǎn)匯報，并提出下半年重點(diǎn)實(shí)行計劃?？偣な医o到的工作指引、事項(xiàng)推進(jìn)依據(jù)，質(zhì)量管控、自查自檢、數(shù)據(jù)共享正在逐項(xiàng)落實(shí)。
造價咨詢江蘇一部葛進(jìn)從部門項(xiàng)目概況、人員組織架構(gòu)、其它經(jīng)營目標(biāo)完成情況、目前存在問題、部門風(fēng)采、下半年的計劃與落實(shí)六部分進(jìn)行匯報。總結(jié)自身存在的問題并提出解決方案措施，同時提出下半年工作計劃落實(shí)。
造價咨詢機(jī)電安裝部諸炳山從部門總體情況、年度計劃完成情況、2019年下半年度目標(biāo)計劃三方面進(jìn)行工作匯報，總結(jié)工作完成情況，表明質(zhì)量成果文件要多花精力去管控，并提出下半年計劃目標(biāo)。
在總結(jié)會上，總經(jīng)理杜文平就各部門匯報均作了點(diǎn)評，總結(jié)了公司上半年運(yùn)營情況，并提出了下半年核心重點(diǎn)。他指出以下幾點(diǎn)：
第一，公司職能部門給予業(yè)務(wù)部門更多的支持和服務(wù)；
第二，風(fēng)險管控需要有相應(yīng)的機(jī)制，才能落到實(shí)處；
第三，人才儲備和培育，完善人才成長梯隊(duì)；
第四，許多方面認(rèn)知狀態(tài)需要改變，尤其對客戶需求的關(guān)注。
半年時光匆匆而逝，期間成果、不足、經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)并存。
通過這次匯報，旨在給到各部門展示自我的機(jī)會，展示半年度工作成果的同時敢于剖析自身不足，共享經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，聆聽他人意見，明確下一步工作方向，提高效能。
在公司領(lǐng)導(dǎo)正確的領(lǐng)導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)一心、共同努力、務(wù)實(shí)開拓、不斷創(chuàng)新，共同為公司的美好未來加油努力！
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